为扎实推动机场学院毕业生就业工作的顺利开展，提供优质就业平台，提升就业质量。3月29日上午十点，机场学院于工科楼2-112教室举办“2021年度春季校园招聘会”活动。活动由机场学院学生科科长靳雪银负责主持，中国建设银行山东省分行前来参加，机场学院应届毕业生积极到场参加。
活动伊始，中国建设银行山东省分行招聘负责人以“青春建行者”为主题，围绕企业文化理念，聚焦当前疫情防控的就业形势及要求，关注大学生的就业重点，有针对性地介绍了建行的工作现状。他们指出，在积极关注民生的基础上，将不断扩大毕业生招聘规模，持续增加就业岗位，为高校毕业生提供更多就业机会。同时强调，面向同学们，此次招聘主要提供管理培训生、科技类专项人才、综合营销岗和柜面服务岗四类工作岗位，要求专业水平和综合能力并重。随后，机场学院创新创业部对本次招聘的素质要求和能力要求等细则进行采访。对方表示更加倾向于录用社交能力较强，踏实肯干，认真负责的求职者。在接下来的互动交流环节中，应聘学生讲道“只有在学好专业知识的基础上，以平和的心态灵活应对，才能找到合适的职位”。招聘过程中，靳老师给大家提供宝贵建议，一忌遍地撒网，明确择业目标；二忌眼高手低，摆正心态，从基层作起，这样才能具备强大的后续发展能力。最后，建行工作人员简述招聘面试流程，并预祝大家顺利从业，勇敢迎接人生的新阶段。
本次招聘会的成功举办，不仅展示了机场学院毕业生面对就业时的理性心态，也为他们搭建了优质就业服务平台，有效拓宽了毕业生的就业渠道，使得毕业生的就业率和就业质量不断提升。同时也为机场学院进一步推动与用人单位在人才培养、校企合作等方面的密切交流奠定了坚实基础。
